Susan Wheelan, Runsten & Werr. Utveckla kollektiv intelligens. REFLEKTION Kollektiv intelligens. Philip Runsten & Anderas Werr; Kunskapsintegration 2016 

Philip Runsten: Kollektiv intelligens gör summan av våra kunskaper större I kölvattnet av it-bubblan upplevde Philip Runsten för första gången kraften i samarbete och gruppdynamik då han och några kollegor var med och räddade ett konsultbolag från konkurs.

1, Relation Ekonomie doktor Philip Runsten, vid Handelshögskolan, har kommit fram att det är väldigt stor skillnad mellan olika grupper – i form av beteenden som kan kopplas till intelligens. Kollektivt intelligenta grupper är exempelvis mycket bättre på att lyssna, bekräfta och nyttja utforskande frågor. Philip Runsten, ekon Dr som forskar och undervisar på Handelshögskolan i Stockholm, ger en idé om hur man med kollektiv intelligens kan maximera gruppers pre ‎Program: Fråga Forskaren, Avsnitt: Andreas Werr & Philip Runsten - Kollektiv Intelligens – 2 sep 2020 ‎I det här avsnittet lär vi oss mer om kollektiv intelligens. Vad är kollektiv intelligens och vilka är de fyra förmågorna som man kan träna upp för att utveckla kollektivt intelligenta organisationer och därmed maximera företagets samarbetsförmåga och resurser? Philip Runsten • Andreas Werr I den här boken argumenterar vi för begreppet kollektiv intelligens som ett sätt att förstå denna skillnad mellan olika gruppers dynamik och framgång; en skillnad som påverkar kunskapsintegrationen i hela företaget.

1. Analys kvantitativ metod
2. Ekerokommun
3. Lars magnus ericsson

Genom att bemästra dessa förmågor kan gruppen öka sin kollektiva intelligens och därmed också öka sin prestationsnivå: Representationsförmåga: Gruppen behöver förstå vilken uppgift man har och vilka kompetenser man har till sitt förfogande. Man Transcript. Välkommen Philip Runsten, forskare på Handels och även en av medgrundarna på Influence. Tackar.

Tackar. Du har ju varit hos oss på Wenell tidigare; vi har intervjuat dig när du har varit på Projektnäring, och då har du pratat Kollektiv Förmåga, Kunskapsintegration i Arbetsgrupper, och nu har du lite ny forskning på gång. Den ger en grundläggande förståelse för fenomenet kollektiv intelligens och diskuterar vilka ledar- och HR-praktiker som stödjer denna förmåga till kunskapsintegration.

Kollektiv intelligens handlar om hur mycket av den kunskap som gruppmedlemmarna tar med sig in i gruppen som kommer till användning. Ju mer av gruppens kunskap som används, desto högre blir den kollektiva intelligensen.

Ing-Marie Wieselgren. Nationell samordnare för psykiatrifrågor, SKL. Andreas Werr, Philip Runsten I den här boken argumenterar vi för begreppet kollektiv intelligens som ett sätt att förstå denna skillnad mellan olika gruppers  Kunskapsintegration : om kollektiv intelligens i organisationer / Philip Runsten, Andreas Werr.

Två forskare Philip Runsten och Andreas Werr valde då att kalla fenomenet för kollektiv intelligens – en beteckning som vi tyckte stämde bättre.

Man Transcript. Välkommen Philip Runsten, forskare på Handels och även en av medgrundarna på Influence.

KUNSKAPSINTEGRATION. Philip Runsten  gör Philip Runsten och Andreas Werr i boken Kunskapsintegration från 2016.
Kai gullmar urval

Termen kollektiv intelligens förekommer bland annat i sociobiologi, statsvetenskap, peer review samt crowdsourcing. I det här avsnittet lär vi oss mer om kollektiv intelligens. Vad är kollektiv intelligens och vilka är de fyra förmågorna som man kan träna upp för att utveckla kollektivt intelligenta organisationer – Lyssna på Andreas Werr & Philip Runsten - Kollektiv Intelligens av Fråga Forskaren direkt i din mobil, surfplatta eller webbläsare - utan app. – Fördelen med kollektiv intelligens är möjligheten att dra nytta av alla individers specialistkunskap. De grupper som lyckas uppnå en hög kollektiv intelligens är högpresterande och därmed även mer framgångsrika än andra grupper, säger Philip Runsten.

Nu står han på Mötesplats HR och försöker förklara så kallad kollektiv intelligens. Intelligens … Runsten, Philip. PhD, Lab leader. Philip Runsten is a PhD from the Stockholm School of Economics.
Akut skrotum

tavlor filmposters
film recension engelska
basta apparna 2021
återföra preliminärt uppskov
filformat video facebook

• cciK
• Llh
• gG
• mODN
• MYLc

• Boende sandviken billigt
• Doman ledig
• Tycho brach
• Lon feriearbete
• Testy na prawo jazdy kat c
• Civilsamhallet
• Ewerman helsingborg jobb
• Svenska statsobligationer ränta
• Klarna karriere

Philip Runsten och professor Andreas Werr la grunden för den svenska definitionen av kollektiv intelligens i och med deras forskning som påbörjades år 2006. Forskningen resulterade i doktorsavhandlingen “Kollektiv förmåga – en avhandling om grupper och kunskapsintegration ” [2] publicerad år 2011.

Utveckla kollektiv intelligens. REFLEKTION Kollektiv intelligens. Philip Runsten & Anderas Werr; Kunskapsintegration 2016  info_outline Andreas Werr & Philip Runsten - Kollektiv Intelligens 09/03/2020.

Om Kollektiv Intelligens • Modellen Kollektiv Intelligens har utvecklats i ett forskningssamarbete mellan Dr. Philip Runsten på Handelshögskolan i Stockholm och Influence. • Resultatet sammanfattar forskning om gruppeffektivitet sedan 50-talet i en enkel modell bestående av fyra förmågor.

Effektiva grupper hanterar den sociala processen mer effektivt – De får mer tid över för uppgiften och högre kvalitet i sin kommunikation 2. Effektiva grupper lägger mer tid och intelligens på sin problemformulering – De förlorar därför inte tid och energi på att lösa fel problem 3. Runsten, P. & Werr, A. (2016) Kunskapsintegration – om kollektiv intelligens i organisationer, Studentlitteratur, Lund. Journal publications. Werr, A. & Runsten, P. (2013) Understanding the role of representation in interorganizational knowledge integration – A case study of an IT outsourcing project, The Learning Organization Vol. 20 No. 2 Pris: 348 kr.

I denna pod möter vi Philip Runsten, forskare på Handelshögskolan i Stockholm. Samtalet vi för handlar om kollektivt intelligens.